Zorg ervoor dat je cv er mooi en verzorg uitziet en geschikt is voor een sollicitatie. Je cv kan je het beste zo opstellen dat er in een oogopslag kan worden gezien wat jouw essentiële kwaliteiten zijn. Een cv is eigenlijk een korte schets van wie jij bent in het werkveld, het is geen…
Carlos Bernabela is recent door Holcim overgenomen in zijn functie als Productiemedewerker. Dit is zijn verhaal hoe hij zijn samenwerking met FlexPons ervaren heeft: “Eind 2020 heb ik contact gekregen met FlexPons, om te kijken voor een switch in mijn werk. Ik was toe aan een nieuwe uitdaging. Na een of twee intakegesprekken waarin we mijn kennis…
Herkennen van talent Van de kinderopvang tot de horeca en festivals; overal wordt geklaagd dat er aan (goede) mensen nauwelijks meer te komen is. Is hier werkelijk sprake van een gebrek aan talent? Of speelt hieronder misschien een dieper probleem? Er bestaat geen personeelstekort, alleen een tekort aan het herkennen van talent. Het personeelstekort wordt…
September 2021 alweer Uitzendwerk blijft een belangrijke factor in het werkveld. Om als uitzendbureau toegevoegde waarde te kunnen blijven bieden, zijn een gelijk speelveld, heldere en robuuste regels en effectieve handhaving broodnodig. Alleen zo kan een uitzendbureau zijn rol goed blijven vervullen en verder invulling geven aan goed werkgeverschap. Dat is in het belang van…
In 50 jaar niet voorgekomen: meer vacatures dan werklozen Momenteel is het voor werkgevers moeilijker dan ooit om aan de juiste medewerkers te komen. De arbeidsmarkt is zo gekanteld dat er meer vacatures zijn dan werklozen. Aandacht voor je eigen medewerkers was altijd al belangrijk. Nu nog meer! Ondanks de arbeidsmarktkrapte waarin wij momenteel verkeren,…
Werken met een uitzendbureau: Flexibel personeel inzetten Tijdwinst Flexibiliteit Geen loondoorbetaling bij ziekte Mindere administratieve rompslomp Werken voor een uitzendbureau Het kost géén geld om te werken voor een uitzendbureau Je krijgt per week uitbetaald Makkelijk opzeggen Wij kennen je opdrachtgever goed Langere proefperiode
Opleving in de techniek en industrie Als sterk groeiende branche, hebben de uitzendbureaus de economische wind stevig in de rug. De uitzendbranche is momenteel weer aan het groeien. De uitzendbureaus profiteren vooral van de groeiende vraag naar arbeidskrachten dor een opleving in de techniek en de industrie. De werkloosheid is aan het dalen en deze…
5 Weetjes in de uitzendbranche: Zonder uitzendwerk zouden er 34.000 meer werklozen zijn. Bovendien ziet 57% van de uitzendkrachten uitzendwerk als opstap naar vast werk. Maar liefst 70% van de uitzendkrachten wil in de nabije toekomst als uitzendkracht blijven werken Maar liefst 32% van de WW’ers, die weer aan het werk gaan, is via…
September 2019 Wat een bewogen jaar. Veel veranderingen zoals nieuwe collega’s, nieuwe klanten en een eigen pand. Trots op wat er is gebeurt en vol vertrouwen naar wat er komen gaat. Wij willen jullie de komende tijd graag up to date houden met de veranderingen die eraan zitten te komen, maar ook met interessant nieuws…
